By حقوق بشر در ایران 
https://wp.me/p6xuBy-Bi4
حقوق بشر در ایران ـ امروز یکشنبه ۱۹شهریور ماه ۱۴۰۲، کارگران شهرداری رودبار در استان گیلان خواستار پرداخت مطالبات معوقه مزدی خود هستند. همچنین، معوقات کارکنان دانشگاه علوم پزشکی شهرستان ایرانشهر، شامل ۳ تا شش ماه حقوق معوقه، دست کم۱۲ ماه کارانه، ۳ماه اضافهکاری و حق سوخت پرداخت نشده است. از سوی دیگر، کارگران شاغل در مجتمع فولاد استان گیلان، از حق امنیت شغلی محروم هستند.
به گزارش حقوق بشر در ایران به نقل از ایلنا، امروز یکشنبه ۱۹ شهریور ماه ۱۴۰۲، هفتاد کارگران پیمانکاری شاغل در شهرداری رودبار در استان گیلان، نسبت به بی تفاوتی مسئولان آن شهرداری برای پرداخت مطالبات مزدی معوقه آنها اعتراض کرده و با توجه به آستانه سال تحصیل جدید، خواستار دریافت بخشی از مطالبات معوقه برای تامین خرج و مخارج مربوط به شروع سال تحصیلی فرزندان خود شدند. بنا به اعلام این کارگران، هیچ مسئولی در شهرداری پاسخگوی آنها نیست.
این کارگران در تشریح وضعیت خود گفتند:”بابت ۴ ماه مطالبات مزدی سال ۱۴۰۰ طلبکاریم و باتوجه به مخارج سنگین تحصیل فرزندانِ دانشآموزان و دانشجویانمان از شهرداری میخواهیم بخشی از این طلب مزدی را پرداخت کنند چون ۴ ماه حقوق از سال ۱۴۰۰، چندین سال سنوات، مانده مرخصی و اضافه کاریهای ما هنوز پرداخت نشده است.
کارگران شهرداری شهرستان رودبار در ادامه افزودند:”در سال ۱۴۰۰ شرایط مالی شهرداری به گونهای بود که پیمانکار امکان وصول صورت وضعیتهای مالی خود را از شهرداری نداشت به همین دلیل در طول ۱۲ ماه از سال ۱۴۰۰ هر ماه مبالغ کمی را به عنوان علیالحساب از کارفرما دریافت کردهایم که مجموع مطالبات در این سال به حدود ۴ماه میرسد.”
به گفته این کارگران:”وضع موجود شرایط زندگی را برای ما به شدت سخت کرده و به همین دلیل شماری از کارگران برای وصول این طلب قدیمی از پیمانکار وقت به اداره کار شکایت کردهاند اما پیمانکار با انکار ماجرا؛ راضی به پرداخت طلب کارگران نیست.”
یکی دیگر از کارگران گفت:”میزان دریافتی یک کارگر با روزی ۸ تا ۱۲ ساعت کار با سه حق اولاد، ۹ میلیون و ۳۰۰هزار تومان است، این مبلغ دریافتی به نسبت همکاران اداری با حدودا ۱۳۲۰ ساعت اضافه کاری که برای خود در نظر میگیرند بسیار ناچیز است و ما که سوابق کاری بین ۱۵ تا ۲۰ سال داریم، از تداوم این شرایط به شدت نگران هستیم.”
به گفته یکی از کارگران:”علارغم پیگیری مداوم برای دریافت مطالباتمان، هنوز هیچ مسئولی پاسخگوی مطالباتمان در شهرستان نیست.”
در خبری دیگر به نقل از ایلنا، امروز یکشنبه ۱۹ شهریور ماه ۱۴۰۲، معوقات کارکنان علوم پزشکی ایرانشهر شامل ۳ تا ۶ماه حقوق معوقه، دستکم۱۲ ماه کارانه، ۳ماه اضافهکاری و حق سوخت و همچنین کادر خدماتی و شرکتی شاغل در مراکز درمانی این دانشگاه هم بین ۳تا۶ ماه دستمزدشان پرداخت نشده است.
این شهروندان ضمن اعتراض نسبه این شرایط در تشریح وضعیت خود گفتند:”معوقات دانشگاه به کارکنان علوم پزشکی ایرانشهر شامل معوقات ۱۲ ماه کارانه وسه ماه اضافهکاری است که هنوز پرداخت نشده است. همچنین کارکنان شرکتی سه ماه حقوق و یک ماه مابه التفاوت فروردین ۱۴۰۲ را دریافت نکردهاند؛ در عین حال کارکنان طرح ۸۹ روزه ۶ ماه حقوق عقب مانده و پزشکان نیز یک سالکارانه عقب مانده و۳ماه اضافه کار طلبکارند.”
آنها همچنین، از معوقات ۲۱ماه کارانه روستایی بهورزان خبر دادند و در تشریح آن افزودند:”این معوقات به ۹ ماه از سال ۱۳۹۹، شش ماه از سال ۱۴۰۰ و۶ ماه از سال جاری مربوط میشود.”
این شهروندان شاغل در علوم پزشکی که نسبت به تعویق ۳ تا ۶ ماهه حقوق ماهیانه خود به شدت ناراضی هستند در ادامه افزودند:”در پیگیری مطالباتمان در صورت ادامه این روند، تصمیم داریم با سفر به تهران از نزدیک مطالباتمان را از نمایندگان حوزه منطقه سکونتمان و سایر نمایندگان مجلس پیگیری کنیم.”
آنها همچنین افزودند:”در حالی مطالباتمان به تاخیر افتاده که در شرایط بد اقتصاد فعلی که همه چیز بیش از اندازه گران شده، ما در حال تجربه کردن شرایط بد معیشتی هستیم اما مسئولان علوم پزشکی ایرانشهر هیچ واکنشی نسبت به تعیین تکلیف وضعیت مطالباتمان ندارند.”
در خبری دیگر به نقل از ایلنا، امروز یکشنبه ۱۹ شهریور ماه ۱۴۰۲، کارگران شاغل در مجتمع فولاد استان گیلان نسبت به محرومیت از حق امنیت شغلی، متناسب نبودن میزان حقوق ماهیانه با تورم جاری در کشور، ابراز نارضایتی کرده و خواستار رفع موانع برای دست یابی به مطالبات صنفی و اقتصادی خود هستند.
این کارگران که امروز در محوطه شرکت فولاد استان گیلان تجمع اعتراضی برگزار کرده بودند در تشریح مطالبات خود گفتند:”ما نسبت به عدم تحقق وعده های داده شده به ما ناراضی هستیم و تداوم این شرایط برای ما قابل تحمل نیست.”
کارگران فولاد گیلان، ضمن ابراز نگرانی از آینده شغلی خود، خواستار اجرای طرح طبقهبندی مشاغل و تشکیل شورای اسلامی کار برای بهبود وضعیت شغلی خود در کارخانه شده و گفتند:”موارد مورد در خواست دیگر کارگران افزایش دستمزدها با اضافهکار است که از سوی مدیریت کارخانه بیپاسخ مانده است.”
به گفته این کارگران:”در کارخانه فولاد گیلان حدود هزار و ۳۰۰کارگر به صورت قرار دادی مشغول کارند که از شرایط کار در این واحد تولید ی رضایت ندارند.”
کارگران این واحد صنعتی در خاتمه تاکید کردند:”بخش دیگری از مشکلات نامشخص بودن وضعیت شغلی برخی همکاران تعدیلی است در عین حال بعد از گذشت حدود ۶۰ روز از وقوع حادثه کشته و زخمی شدن دو نفر از همکاران هنوز مقصران این حادثه از سوی اداره کار مشخص و معرفی نشدهاند.”
فقر و محرومیت از تامین اجتماعی کارگران در حالی رو به گسترش است که هر روز بر قیمت اجناس، کالاها و خدمات افزوده می شود ولی حداقل حقوق کارگران بصورت قطره چکانی یا به آنها پرداخت نمی شود و یا اگر هم پرداخت می شود پس از گذشت چندین ماه از سررسید قانونی پرداخت به حساب این شهروندان واریز می شود.
در ماده ۲۵ اعلامیه جهانی حقوق بشر، بر حق افراد در برخورداری از تامین اجتماعی مناسب به لحاظ؛ خوراک، مسکن، پوشاک و برخورداری از خدمات حمایتی اجتماعی در مواقع بیکاری، بیماری، نقص اعضا، بیوگی، پیری یا در تمام موارد دیگر تاکید شده است.
همچنین در اهداف سند ۲۰۳۰ یونسکو، به حق افراد در برخورداری از محیط زندگی سالم و استاندارد، متناسب با مقام انسانی آنها تاکید شده است اما در ایران پس از مخالفت علی خامنه ای با اجرای سند برای استاندارد سازی زندگی اجتماعی شهروندان اجرای آن به کلی از دستور کار خارج شد.
برای دریافت آخرین پستها به ایمیل خود مشترک شوید