By حقوق بشر در ایران 
https://wp.me/p6xuBy-Jn1
حقوق بشر در ایران ـ امروز سه شنبه ۲۵اردیبهشت ماه ۱۴۰۳، وضعیت نابسامان اقتصادی کارگران (ایثارگر) شهرداری نیشابور و عدم پرداخت حقوق اسفند ماه کارگران پتروشیمی سینا، از جمله اخبار نقض حقوق کارگران در ایران است.
به گزارش حقوق بشر در ایران به نقل از ایلنا، روز دوشنبه ۲۴ اردیبهشت ماه ۱۴۰۳، پنجاه تن از کارگران شاغل در واحدهای پاکبانی، فضای سبز و بهداشت شهرداری نیشابور، خواستار افزایش مزایای اضافهکاری و تعطیل کاریها برای افزایش میزان حقوق خود هستند.
این کارگران در تشریح وضعیت خود گفتند:”از زمان تبدیل وضعیت مطالبات ما پرداخت نشده و از سوی دیگر، شهرداری نیشابور، به دلیل مشکلات نقدینگی، در پرداخت کامل مزایای اضافه کاری و تعطیل کاری، به ما کوتاهی میکند.”
یکی از این کارگران درباره مطالبات اضافه کاری خود و همکارانش گفت:”در این وضعیت بیپولی، شهرداری برای کارکنان اداری خود ماهانه تا ۱۲۰ ساعت اضافه کاری پرداخت میکند این در حالیست که کارگران خدماتی (بجز تعداد کمی) با ۱۲ ساعت کار روزانه از دریافت کامل اضافه کاری و تعطیل کاری محروم هستند.”
وی افزود:”بیش از ۲ سال از طرح تبدیل وضعیت شغلیمان میگذرد اما متاسفانه مسئولان هنوز تصمیم جدی برای برطرف کردن مشکلات کارگران ایثارگر نگرفتهاند و این موضوع نگرانی کارگران را بیشتر میکند.”
او درباره سایر مطالبات صنفی خود و همکارانش تصریح کرد:”بجز مطالبات قانونی که پیگیر آن هستیم در زمینه دریافت برخی مزایای عرفی و توافقی با کارفرما با مشکل روبرو هستیم. به عنوان مثال پرداخت هزینه جارو به پاکبانان در هر ماه ۱۰۰ هزار تومان در نظر گرفته شده که جوابگو نیست این در حالیست که پیشتر این رقم تا حدود ۲۱۰ هزار تومان پرداخت میشد. همچنین هزینه شیر خوراکی که ماهانه به کارگران پرداخت میشد از سه تا چهار سال پیش حذف شده است.”
کارگران با بیان اینکه حداقل حقوق دریافتی مخارج زندگیمان را تامین نمیکند، افزودند:”ما به پرداخت کامل اضافهکاری نیاز داریم؛ بدون آن کمیت زندگیمان لنگ است.”
در خبری دیگر به نقل از ایلنا، روز دوشنبه ۲۴ اردیبهشت ماه ۱۴۰۳، کارگران پیمانکاری شاغل در مجتمع پتروشیمی سینا واقع در شهرستان چابهار از توابع استان سیستان و بلوچستان، در پی عدم پرداخت حقوق اسفند ماه آنها ابراز ناخرسندی کردند.
این کارگران که با قراردادهای موقت کاری از طرف شرکت نیروی انسانی «آوای جهانبین پارسیان» در این پتروشیمی فعالیت می کنند علوه بر پرداخت حقوق اسفند ماه هنوز حق بیمه اسفند ماه آنها نیز پرداخت نشده است.
همچنین، شرکت بستاببنا نیز بعد از پایان کار، حقوق و بیمه آذر و دی ماهِ کارکنانِ خود را پرداخته نکرده است و کارکنان مجبور به شکایت به مراجع قانونی شدهاند.
گفتنی است؛ طبق ماده ۱۳ قانون کار مطالبات کارگر جزء دیون ممتاز بوده و کارفرمایان موظف هستند بدهی پیمانکاران به کارگران را برابر رأی مراجع قانونی از محل مطالبات پیمانکار، از جمله ضمانت حسن انجام کار پرداخت نمایند.
فقر و محرومیت از تامین اجتماعی کارگران در حالی رو به گسترش است که در ماده ۲۵ اعلامیه جهانی حقوق بشر، بر حق افراد در برخورداری از تامین اجتماعی مناسب به لحاظ؛ خوراک، مسکن، پوشاک و برخورداری از خدمات حمایتی اجتماعی در مواقع بیکاری، بیماری، نقص اعضا، بیوگی، پیری یا در تمام موارد دیگر تاکید شده است.
همچنین در اهداف سند ۲۰۳۰ یونسکو، به حق افراد در برخورداری از محیط زندگی سالم و استاندارد، متناسب با مقام انسانی آنها تاکید شده است اما در ایران پس از مخالفت علی خامنه ای با اجرای سند برای استاندارد سازی زندگی اجتماعی شهروندان اجرای آن به کلی از دستور کار خارج شد.
Subscribe to get the latest posts sent to your email.