وضعیت نابسامان اقتصادی و صنفی کارگران در ۲ واحد صنفی

حقوق بشر در ایران ـ امروز جمعه ۲ شهریور ماه ۱۴۰۳، معوقات مزدی و بیمه ای کارگران پیمانکار شاغل در آشپزخانه بیمارستانهای رودبار و کارگران «ایثارگر» واحد ابنیه فنی راه آهن، پرداخت نشده است. 

به گزارش حقوق بشر در ایران به نقل از ایلنا، امروز جمعه ۲ شهریور ماه ۱۴۰۳، کارگران پیمانکاری شاغل در آشپزخانه بیمارستانهای شهرستان رودبار در پی عدم پرداخت ۳ ماه حقوق معوقه و عدم واریز حق بیمه آنها با مشکلات اقتصادی و درمانی عدیده ای دست به گریبان هستند. 

این کارگران که از طریق پیمانکار در آشپزخانه بیمارستانهای شهرستان رودبار از زیر مجموعه‌های دانشگاه علوم پزشکی مشغول کارند، می‌گویند:”از سه ماه پیش دانشگاه علوم پزشکی برای آشپزخانه‌های سه بیمارستان ولی عصر(عج) در رودبار، ۳۱ خرداد در منجیل و بیمارستان سلامت در رستم آباد مستقر در شهرستان رودبار با یک شرکت پیمانکار قرارداد امضا کرده است و در این سه ماه پرداخت دستمزد و بیمه‌های ما کارگران به تاخیر افتاده است.”

یکی از این کارگران تشریح کرد:”در این سه بیمارستان، مسئولیت تامین سه وعده غذای گرم کارکنان شاغل و بیماران را برعهده داریم اما پرداخت نشدن به موقع صورت وضعیت‌های مالی پیمانکار آشپزخانه بهانه‌ای شده تا پیمانکار آشپزخانه در پرداخت به موقع دستمزد و بیمه به ما بی تقاوت باشد.”

او گفت:”از میزان مطالبات پیمانکار از علوم پزشکی بی‌اطلاعیم به همین دلیل پیمانکار آشپزخانه می‌گوید برای تامین منابع مالی پرداخت حقوق و تامین مایحتاج مواد اولیه کارگران حداقل به نیمی از مطالباتش نیاز دارد.”

این کارگر همچنین در زمینه مشکلات بیمه‌ای خود و سایر همکارانش گفت:”از قرار معلوم بدهی کارفرما به پیمانکار آشپزخانه باعث شده علاوه بر دستمزد، مسئله پرداخت حق بیمه ما نیز با مشکل مواجه شود.” 

در خبری دیگر به نقل از ایلنا، روز پنجشنبه ۱ شهریور ماه ۱۴۰۳، در پی عدم اجرای طرح تعیین وضعیت شغلی کارگران شرکتی «ایثارگر» شاغل در واحد بنیه فنی راه آهن، آنها از حق امنیت شغلی و اقتصادی محروم هستند. 

یک منبع کارگری در تشریح این خبر گفت:”از اجرای طرح تبدیل وضعیت شغلی و استخدامی نیروهای شرکتی ایثارگر در خطوط ابنیه فنی راه‌آهن بعد از گذشت سه سال خبری نیست. در آخرین پیگیری‌هایی که انجام داده‌ایم، برخی مسئولان استانی ضمن دادن وعده پیگیری خواسته‌هایمان، مدعی‌اند موضوع مشکلاتمان را به راه‌آهن انتقال داده‌اند اما تبدیل وضعیت کارگران ایثارگر همچنان مسکوت مانده است.”

همچنین، یکی از کارگران راه آهن هم در تکمیل این خبر اعلام کرد:”طرح تبدیل وضعیت ایثارگران شاغل در نهادهای دولتی و عمومی، نص صریح قانون است؛ براساس بند (د) تبصره ۲۰ قانون بودجه و۱۴۰۱۱۴۰۰، همه ایثارگران نهادها باید تا قبل از پایان سال، تبدیل وضیت شده و رسمی شوند.”

طبق اظهارات کارگران «ایثارگر» ابنیه فنی راه آهن:”کارگران زیادی در شرکت‌های مختلف خطوط ابنیه فنی راه‌آهن مشمول طرح تبدیل وضعیت ایثارگران هستند. علیرغم اینکه کارگران شرکتی مشمول این طرح، مدارک و اسناد مورد نیاز خود را از سال‌ها پیش تحویل منابع انسانی و مسئول امور ایثارگران راه‌آهن ارائه کرده‌اند اما راه‌آهن در انجام این کار تعلل می‌کند.” 

در خاتمه نیز کارگران شرکتی ایثارگر با انتقاد از ادامه بلاتکلیفی در وضعیت شغلی خود گفتند:”چرا راه‌آهن و سایر شرکت‌های اقماری آن به قوانین مصوب مجلس تمکین نمی‌کنند؟ مگر ما کارکنان و کارگران ایثارگر راه‌آهن جزو شهروندان این کشور نیستیم؛ آیا نباید قوانین مصوب شامل حال ما نیز بشود؟ ما خواستار اجرای هرچه سریعتر این قانون در راه‌آهن هستیم.” 

سو مدیریت، نابسامانی شغلی، اقتصادی، فقر و محرومیت از تامین اجتماعی کارگران در حالی رو به گسترش است که در ماده ۲۵ اعلامیه جهانی حقوق بشر،‌ بر حق افراد در برخورداری از تامین اجتماعی مناسب به لحاظ؛ خوراک، مسکن، پوشاک و برخورداری از خدمات حمایتی اجتماعی در مواقع بیکاری، بیماری، نقص اعضا، بیوگی، پیری یا در تمام موارد دیگر تاکید شده است.

همچنین در اهداف سند ۲۰۳۰ یونسکو، به حق افراد در برخورداری از محیط زندگی سالم و استاندارد، متناسب با مقام انسانی آنها تاکید شده است اما در ایران پس از مخالفت علی خامنه ای با اجرای سند برای استاندارد سازی زندگی اجتماعی شهروندان اجرای آن به کلی از دستور کار خارج شد. 

Please follow and like us: