برگزاری دستکم ۲ تجمع اعتراضی

حقوق بشر در ایران – امروز دوشنبه ۱۴ بهمن ماه ۱۳۹۸, در ادامه تجمعات اعتراضی شهروندان در اقصی نقاط ایران که ناشی از سوء مدیریت حکومت جمهوری اسلامی در بخشهای مختلف اقتصادی, اجتماعی, فرهنگی و محیط زیستی و مطالبات مالی و دیگر موارد مدیریتی کشور می باشد جمعی از کارگران کارخانه سیمان ایلام,  کارگران بخش تعمیرات و خدمات پتروشیمی اروند در اعتراض به نقض حقوق شهروندیشان تجمعات اعتراضی را برگزار کردند. 

به گزارش حقوق بشر در ایران بنقل از ایلنا، امروز دوشنبه ۱۴ بهمن‌ماه ۱۳۹۸، جمعی از کارگران بخش تعمیرات و خدمات پتروشیمی اروند در دومین روز از تجمعات اعتراضی این شهروندان نسبت دریافت مطالبات معوق شده از سوی مسئولان این واحد صنعتی اعتراض کردند. 

کارگران بخش های تعمیرات و خدمات در اعتراض به تبدیل قراردادشان به قرارداد حجمی که از اسفند سال جاری اجرائی خواهد شد از روز یکشنبه هفته جاری دست به تجمع اعتراضی در مقابل ساختمان مرکزی این شرکت زده اند.

این کارگران گفتند: متاسفانه نمی‌توانیم به گفته های مسئولان اعتماد کنیم. ما خواهان ورود اداره کار منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی و همچنین فرماندار شهرستان بندر ماهشهر بعنوان رئیس کمیسیون کارگری شهرستان، به این مسئله هستیم.

در همین حال کارگران واحد تعمیرات که زیرنظر شرکت پیمانکاری “رامپکو” کار می‌کنند به رعایت نشدن حق تخصص در تطبیق مشاغل در پتروشیمی اروند اعتراض دارند.

تجمع اعتراضی کارگران کارخانه سیمان ایلام 

به گزارش حقوق بشر در ایران بنقل از فارس؛ امروز دوشنبه ۱۴ بهمن ماه ۱۳۹۸، جمعی از کارگران کارخانه سیمان واقع در ایلام در اعتراض به عدم اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در مقابل ساختمان استانداری این شهر تجمع اعتراضی برگزار کردند. 

براساس اعلام این کارگران، حدود ۸ سال است که کارکنان این کارخانه پیگیر اجرای این طرحند و طی ماه‌های اخیر نیز مدیر عامل شرکت به آنان وعده اجرایی شدن طرح را داده و به بهانه تامین بار مالی آن، حق شیفت و ۴۰ ساعت اضافه کار بسیاری از کارکنان پرداخت نشده است.

طبق قانون، باید طرح طبقه‌بندی در کارگاه‌های بالای ۵۰ نفر اجرا شود اما متاسفانه بی‌توجهی آشکار بسیاری از مدیران و مسوولان واحدهای تولیدی سبب عدم اجرای این طرح در برخی مناطق شده است.

یکی از کارکنان کارخانه سیمان که نخواست نامی از وی برده شود، گفت: “سال‌ها است کارکنان کارخانه سیمان خواهان اجرای طرح طبقه بندی مشاغل هستند اما این خواسته به حق آنها اجرایی نشده است”.

وی افزود: “ما از مسوولان ارشد تقاضا داریم از این خواسته به حق دفاع کنند و با رایزنی با مدیران کارخانه جهت اجرای این طرح اقدام کنند تا از تضییع حق ده‌ها نفر از کارکنان این کارخانه جلوگیری شود”.

یکی دیگر از کارکنان کارخانه نیز گفت: “تمامی کارکنان کارخانه از پایین‌ترین سطح سواد و تجربه تا افرادی با مدارک عالی دانشگاهی و تجربه فراوان همه به یک میزان حقوق دریافت می‌کنند که این امر به هیچ وجه منصفانه نیست”.

وی افزود: “چندین سال است که مدیران به این مطالبه کارکنان بی توجه‌اند و حدود ۸ سال است پیگیر اجرای این طرح هستیم و حال پس از چارت بندی برای اجرای این طرح مدیران می‌گویند اجرای آن امکان پذیر نیست”. 

Please follow and like us: