
حقوق بشر در ایران ـ امروز سه شنبه ۸ فروردین ماه ۱۴۰۲، معوقات مزدی کارگران شهرداری زاهدان مرکز استان سیستان و بلوچستان پرداخت نشده و این شهروندان با مشکلات اقتصادی دست به گریبان هستند.
به گزارش حقوق بشر در ایران به نقل از ایلنا، امروز سه شنبه ۸ فروردین ماه ۱۴۰۲، کارگران شاغل در واحدهای مختلف شهرداری زاهدان مرکز استان سیستان و بلوچستان، نسبت به پرداخت نشدن مطالبات معوق مزدی خود به شدت نگران و تداوم این شرایط منجر به اعتراض آنها برای وصل مطالبات مزدیشان شده است.
براساس اعلام این کارگران:”ماهها معوقات مزدی داشتیم که با پرداخت علی الحساب آنها در سال گذشته، بخشی از آن هنوز باقی مانده است؛ هریک از ما به طور متوسط دو تا سه ماه دستمزد معوقه داریم که انتظار داشتیم قبل از شب عید به حسابمان واریز شود.”
یکی از این کارگران میگوید:”سفرههایمان خالیست؛ حتی در نوروز پول خرید یک دست لباس برای فرزندانمان یا چند کیلو میوه برای خانه را نداریم؛ شهرداری مرتب مشکلات مالی و رکود در ساخت و ساز را بهانه میآورد و این در حالیست که ما در شیفتهای طولانی و مرتب کار میکنیم؛ مشکلات مالی شهرداری ربطی به ما ندارد.”
کارگران شهرداری زاهدان، ضمن اعتراض نسبت به بی توجهی مسئولان شهری و استانی خواستار تخصیص اعتبار برای پرداخت حقوق عقب مانده چند صد کارگر زحمتکش شهرداری زاهدان، خانوادههای محروم این کارگران شدند.
در همین حال، محمدامیر براهویی، شهردار زاهدان، ضمن تائید معوق شدن حقوق و مزایای کارگران این شهرداری گفت:”میزان معوقات کارگری شهرداری زاهدان به صورت میانگین ۷ ماه بوده که این میزان معوقات در حال حاضر به میانگین ۲ ماه رسیده است با این توضیح که کارگران در سال گذشته حداقل یک حقوق در ماه را دریافت کردند.”
فقر و محرومیت از تامین اجتماعی کارگران در حالی رو به گسترش است که در ماده ۲۵ اعلامیه جهانی حقوق بشر، بر حق افراد در برخورداری از تامین اجتماعی مناسب به لحاظ؛ خوراک، مسکن، پوشاک و برخورداری از خدمات حمایتی اجتماعی در مواقع بیکاری، بیماری، نقص اعضا، بیوگی، پیری یا در تمام موارد دیگر تاکید شده است.
همچنین در اهداف سند ۲۰۳۰ یونسکو، به حق افراد در برخورداری از محیط زندگی سالم و استاندارد، متناسب با مقام انسانی آنها تاکید شده است اما در ایران پس از مخالفت علی خامنه ای با اجرای سند برای استاندارد سازی زندگی اجتماعی شهروندان اجرای آن به کلی از دستور کار خارج شد.